20190620重庆大学机械工程学院全球诚揽英才-东京场

时间

2019年6月20日(周四) 15:00-18:00

地点

東京大学 伊藤国際学术研究センター 地下1階ギャラリー1
〒 113-0033 東京都文京区本郷7-3-1

报名方式

https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSfwxSlIrWmhz8J_KghnhOIEuJWoxNk4KbRd_OknzdTu5LooUQ/viewform

重庆大学

重庆大学坐落于重庆市人文荟萃的文化名区——沙坪坝区,是教育部直属的全国重点大学,是国家“211工程”、“985工程”、“双一流”A类重点建设的高水平研究型综合性大学。重庆大学秉承“研究学术、造就人才、佑启乡邦、振导社会”的办学宗旨,弘扬“耐劳苦、尚俭朴、勤学业、爱国家”的校训,准确把握“双一流”的内涵,提出“树西南风声、创一流大学”的办学理念,朝着建设世界一流大学的办学目标而不懈奋进。
重庆大学机械工程学院始建于1935年,是重庆大学历史最悠久、规模最大、教学科研实力最为雄厚的学院之一。有机械工程国家“双一流”重点建设学科、“机械传动国家重点实验室”、“国家机械基础实验教学示范中心”、“国家工科机械基础教学基地”、“机械基础与装备制造国家虚拟实验教学中心”等国家级教学科研平台。重庆大学机械工程学院将以“双一流”建设为契机,围绕围绕“现代重大装备与设计”、“齿轮传动与测试控制”“先进机器人”、“绿色智能制造技术”和“工业物联网与创新”等7个卓越中心的发展,组建跨学科、跨领域、跨方向的创新科研团队、打造高素质教师队伍、培养拔尖创新人才,逐步建成特色鲜明、国内领先、国际一流的机械工程一级学科,为中国智能制造提供坚强的人才和技术支持。
诚挚邀请海内外机械工程学科优秀人才到重庆大学机械工程学院工作,和全体师生员工一起共建国际一流的研究型学院!

人才类别及待遇

(一)高层次人才
1.国家级人才: 国家两院院士、“长江学者”特聘教授、杰青等国家级人才及相当水平者
(1)薪酬:年薪80-120万元;
(2)科研经费:除国家和重庆市提供的科研经费外,学校提供文科不低于100万、理工科不低于200万元科研启动经费;
(3)一次性安家补贴:100-150万元(含国家和重庆市);
(4)住房:可优惠购买学校180平米以上人才房一套;
(5)其他待遇:协助解决配偶工作及子女入学入托等问题;提供其他必要的工作及生活条件。
2.国家级青年人才:“长江学者”青年学者、青年拔尖人才、“优秀青年基金”获得者等国家级优秀青年人才及相当水平者
(1)薪酬:年收入60万元(含五险一金、地方和国家人才津贴);
(2)科研经费:学校提供文科不低于100万科研启动经费,理工科类享受300-500万的科研启动经费(含国家);
(3)一次性安家补贴:80-130万元(含国家和重庆市);
(4)住房:最高可优惠购买学校160平米人才房一套;
(5)其他待遇:聘为事业编制内教授、博士生导师,协助解决配偶工作及子女入学入托等问题;提供其他必要的工作及生活条件。
3、海内外高校教授:海外著名大学教授、副教授,国内知名大学教授等
(1)岗位要求:海外知名研究型大学终身正教授或副教授;国内知名大学教授;具备丰富的学术经验和担任学术带头人的能力。
(2)相关支持和待遇
①薪酬:年薪30-80万元,或可选择工资岗酬结构;
②科研经费:学校提供文科最高100万、理工科最高200万科研启动经费;
③一次性安家补贴:提供安家费不低于30万元;
④住房:可优惠购买学校人才房一套;
⑤其他待遇:协助解决配偶工作及子女入学入托等问题;提供其他必要的工作及生活条件。
(二)海外青年英才申报人选
1.申报要求:申报者属自然科学或工程技术领域,年龄不超过40周岁;具有博士学位,并有3年以上连续海外科研工作经历;在海外知名高校、科研机构或知名企业研发机构有正式教学或科研职位;是所从事科研领域同龄人中的拔尖人才,有成为该领域学术或技术带头人的发展潜力;引进后全职在国内工作3年以上,已经在国内工作的,回国时间应在一年内;对博士在读期间已取得突出研究成果的应届毕业生,或其他有突出成绩的申报人,可突破年龄、任职年限等限制,破格引进。
2.入选者待遇
(1)岗位:聘为编制内教授,博士生导师;
(2)薪酬:年收入60万(全口径统计);
(3)科研经费:除国家提供的科研经费外,学校另提供200万科研启动经费;
(4)一次性安家补贴:除国家提供的50万补贴及重庆市提供一次性补贴50万外,学校另提供一次性补贴30万;
(4)住房:最高可优惠购买学校最高160平米人才房一套;
(5)其他待遇:协助解决配偶工作及子女入学入托等问题;提供其他必要的工作及生活条件。
若进入会评未最终入选,可申请重庆大学“弘深青年学者计划”
(三)青年教师
1.岗位要求:在国内外知名高校取得博士学位;已取得较为突出的研究成果;具备良好的教师素养,独立研究能力和教学能力;富有团队合作精神;具备成为所从事领域青年拔尖人才的潜质。
2. 相关支持和待遇
(1)薪酬为工资岗酬结构,按学校相关规定执行;
(2)科研经费:学校提供文科5万、理工科10万科研启动经费;
(3)一次性安家补贴:提供安家费10万元;
(4)合同聘用3年期内享受:博士津贴1.2万元/年(35岁以下享受)、租房补贴2000元/月.
(四)弘深博士后项目
1.特别资助博士后
(1)申请条件:毕业于世界学科排名(以进站当年ARWU、QS、THE、USNEWS排名为准)前100名的海外高水平大学(高端研究机构)或国内学科评估排名为A及以上学科或达到学校本学科专职科研系列副研究员职称申报条件中论文条件的优秀博士。
(2)相关支持和待遇:37-40万元/年,另加学校科研奖励,3年最高可达120万元以上。合同期满出站特别优秀者可申请留校;按当年出站人数30%-50%的比例择优留校并转入事业编制。其它相关待遇具体见学校人才招聘网站。
2.重点资助博士后
(1)申请条件:毕业于海内外知名大学(研究机构)优势学科的优秀博士。
(2)相关支持和待遇:27-30万元/年,另加学校科研奖励,3年最高可达90万元以上。合同期满出站特别优秀者可申请留校;按当年出站人数30%-50%的比例择优留校并转入事业编制。其它相关待遇具体见学校人才招聘网站。 重庆大学弘深博士后招收计划、申请程序及各博士后流动站联系方式参见重庆大学人事处网站http://rsc.cqu.edu.cn/info/1039/1968.htm